Opleiding tot WMO-Consulent
Algemeen
De Wmo 2015 is inmiddels twee jaar van kracht. Gemeenten werken volop aan de nieuwe taken en leren hun nieuwe doelgroepen kennen. De eerste contouren van de uitvoering worden duidelijk. Er is veel minder geld beschikbaar voor de zorg en gemeenten houden geld over. Welke keuzes hebben gemeenten hierin gemaakt?
Het aantal bezwaar- en beroepsprocedures stijgt, omdat gemeenten de ruimte die de wet biedt vaak nog niet precies weten toe te passen. Vaak gaat het over de bezuinigingen op de huishoudelijke hulp, maar ook op het grensvlak van Wmo 2015, Wlz en Zvw zijn veel juridische vragen.Denkt u bijvoorbeeld aan:
- Hoeveel eigen bijdrage moeten klanten betalen voor de zorg die ze ontvangen?
- Wanneer heeft men recht op een PGB?
- Wat mag de gemeente vragen van de eigen kracht van de burger?
- Wat mag van familieleden en het netwerk gevraagd worden?
- Hoe werkt de melding, het onderzoek, de aanvraag en wanneer geef je een beschikking af?
De Opleiding tot WMO-consulent wordt georganiseerd in samenwerking met het Beatrixoord. Naast de theorie komen er ook veel praktijkonderdelen aan bod.
Doelgroep
Iedereen die professioneel in de Wmo 2015 actief is. Consulenten en leden van sociale wijk- of gebiedsteams. Generalisten en specialisten in het sociaal domein. Beleidsmedewerkers, kwaliteitsmedewerkers en juridisch medewerkers.
Programma
- Dag 1: Basiskennis Wmo 2015
- Dag 2: Basiskennis Wmo 2015, verslag, rapportage en de beschikking
- Dag 3: Rechtmatigheid, handhaving, toezicht en privacy
- Dag 4: Het keukentafelgesprek
- Dag 5: Medische achtergronden van beperkingen in zelfredzaamheid en participatie die binnen de Wmo 2015 veel voorkomt.
Bekijk het detailprogramma Opleiding tot WMO-Consulent
Overig
Trainers
De cursus zal worden verzorgd door zeer ervaren trainers, die daarnaast ook nog in de dagelijkse praktijk werkzaam zijn. De trainers bieden u dan ook op een prettige wijze de theorie en daaraan gekoppeld de toepassing in de dagelijkse praktijk aan.
In-company
Bij alle trainingen is het mogelijk om maatwerk te leveren en onderdelen die belangrijk zijn voor uw organisatie op de voorgrond te plaatsen of aan het cursusprogramma toe te voegen. Bij de samenstelling van de groepen kan rekening worden gehouden met de diverse functiegroepen en hun werkzaamheden.
De maximale groepsgrootte is 15 deelnemers.